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          職場新人如何從提問中融入工作?

          進入新的工作環境,一般會經歷過渡期,過渡期內需要快速了解公司規章制度、熟悉工作環境,同時要熟悉崗位工作內容等。對于各項內容的了解,建議各位新人分類處理,具體包括:
              1.涉及公司規章制度及日常生活類問題:如公司打卡及調休等問題,可以直接與同事交流,也可借機與同事保持良好關系。
              2.有關個人工作內容問題:與直接上司保持溝通,縮短反饋及上手時間,優化工作流程。
              3.對于超出或跨崗的工作內容的問題:保持聽看與收集的習慣,同時勤思考勤動手,實在解決不了的可以選擇合適時機詢問相關同事。
              建議:若要快速適應快節奏職場環境,就需要快速學習與成長,以迎接隨時出現的各類問題。
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          日期:2020年1月16日 | 關閉


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